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        富士康科技集团官方网络招聘中心

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        符 * *155****8181已成功入职 免费送厂

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        富士康招聘标准
        学历: 初中(含)以上学历

        年龄: 16-55周岁(特别时期,年龄将要求至18-35周岁,以当时最新招聘信息为准)

        健康标准: 身心健康,无影响团体健康或无法胜任工作岗位之传染性、潜在性之健康问题

        特别说明: 无明显烟疤纹身等特征
        富士康招聘岗位
        A:普工

        B:技术工(SMT、机台操作、维修、装配、测试、钳工、铣工、焊工、磨床、冲压成型、压铸、线割、镭雕、电镀、烤漆、移印、点胶、热熔、M/C、品管等,有以上岗位工作经验高新优先录用)

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        1.网络报名:请在在线报名中认真填写个人信息,信息提交成功后请注意查收报名成功的短信通知
        2.电话报名:致电13353004717<人事部>在线咨询与报名,支持投诉与建议
        特别声明:富士康招聘不收取任何费用。请勿在其他地方(未经授权的中介或路边广告!)报名,以免影响面试
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        富士康工作地点
        郑州富士康,廊坊富士康,淮安富士康,昆山富士康,烟台富士康,杭州富士康,成都富士康,重庆富士康,晋城富士康,武汉富士康,上海富士康,太原富士康,深圳富士康等大陆各个厂区(征求求职人员意见、优先安排户口所在地的厂区)
        薪资待遇(不同厂区不同)
        试用期(三个月)标准薪资2300元/月, 平时加班费19.82元/小时,周末加班费26.43元/小时,节假日加班费39.65元/小时;入职前三个月每月120元入职鼓励奖金(入职首月以实际在职天数进行折算)

        转正后(入职第四个月起)标准薪资2650元/月, 平时加班费22.84元/小时,周末加班费30.45元/小时,节假日加班费45.68元/小时

        夜班津贴:8元/晚

        特殊/特种岗位津贴70~150元/月(岗位申请评定后可享有)

        薪资发放日:每月7日发薪。
        富士康福利项目
        1、工作时间:每天工作8个小时、每周五天。其他时间为加班时间。
        2、加班时间:周一至周五每日加班不超过三个小时,每周至少休息一天。公司依法支付加班薪资。(平时加班1.5倍工资,周末2倍,节假日支付3倍工资)
        3、标准就餐:每日10-15元;另提供特色餐饮。
        4、厂区住宿:均配有冲凉房、洗手间、自动饮水机、空调等设施。公司为员工提供免费洗衣服务。
        5、年终奖金:发放年终奖和生产激励奖金(生产旺季,依绩效核给)发放端午、中秋等节日礼金及春节开工红包。
        6、社会保险:公司依法为员工办理社会保险,并额外为员工办理医疗自保基金,提供双份保障。
        7、法定休假:员工享有国家法定假(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期。
        8、免费培训:免费提供各种管技能培训,提升员工综合能力。公司还与全国多所高校合作,开办在职学历教育班,提供学习机会。
        9、调薪晋升:表现优秀者将获得调薪、晋升的机会,表现特优者选送派赴国外工厂历练。
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        郑州高铁站到新郑富士康怎么坐车
        郑州高铁站到新郑富士康怎么坐车5月25日是(山东)菏泽市公务员笔试成绩公布的第一天,多家面试培训机构纷纷推出数万元“过关协议班”。菏泽市人力资源和社会保障局提醒考生,该局从未办过培训班,面试主要靠考生的基本素质和平时积累,不要过度依赖培训班。   记者调查了解到,公考面试培训班主要有“过关协议班”和普通的“强化班”两大类型。面试培训班收费昂贵,十天左右的“过关协议班”最高竟达3万元,就连普通的“强化班”和“特训班”,几天的学费也高达几千元。培训机构称,报名参加“过关协议班”的考生如最终未能通过面试,将全额退还或退还大部分学费。  面对如此高昂的学费,培训机构表示根本不愁学员。记者昨日走访了多个面试辅导机构,所到之处,电话响声不断。恒泰大厦的一家培训机构负责人吕先生称,根据以往经验,报名高峰一般出现在两个时间段,一个是在笔试成绩公布三天后,一个是资格审查过后的几天。  吕先生表示,考生是否参加培训班和报考职位有很大关系,一些报考乡镇职位或招聘人数较多的职位的考生,报名参加培训班的相对较少;但一些市直机关单位,尤其是招考人数在5人以内的岗位,参加培训班的相对较多。还有一些招考人数较少的“吃香”岗位,通常取得面试资格的考生会全部参加培训。  对于面试培训班收费为何如此昂贵,另一家培训机构的负责人称,几万元的培训费属市场价,培训机构高价聘有经验、有实力的顶级公考辅导专家,为学员提供了较高的保障,学费自然高。  正在报名参加面试培训的小林告诉记者,自己参加过多次公考,这是第一次入围面试,但是由于竞争激烈,所以准备报名参加该培训机构的“过关协议班”。“我报考的职位只招1人,其他两人肯定都会参加培训班,我要不参加肯定没戏。虽然收费高,但是培训之后感觉心里踏实点。”  针对公考面试培训班的火爆现象,菏泽市人力资源和社会保障局相关负责人说,公务员招考部门从来都没有办过培训班,这都是社会上的培训机构。  该负责人建议,广大考生要慎重对待培训班,不要一味依赖、甚至迷信“天价培训班”。公务员面试题目灵活,主要考察的是考生的基本素质和能力,这些都是通过长期锻炼和积累形成的,短期内难以取得显著提高,而且随着近年来公考培训班的泛滥,公考培训造成考生机械化、模式化答题,往往会限制考生的思路,考生不妨去请教有成功经验的往年考生,不但实用而且可以节省高昂的培训费用
        <i id='g5ep0e5r'><tr id='8c6dmt4j'><dt id='jdmk4hf6'><q id='cp0ve3jw'><span id='mrzdqjdc'><b id='26uc7rz1'><form id='xncexpom'><ins id='25345o8k'></ins><ul id='wcfwkxij'></ul><sub id='jyct67lc'></sub></form><legend id='jz8ibj9v'></legend><bdo id='3wczsole'><pre id='8lfvwwsl'><center id='83yhtqi1'></center></pre></bdo></b><th id='eh4y6mf5'></th></span></q></dt></tr></i><div id='khl0isaw'><tfoot id='tpctv1t9'></tfoot><dl id='hhm3ar9x'><fieldset id='fdy9959i'></fieldset></dl></div>
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        <tfoot id='dt3mi336'></tfoot>
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